• 琥珀
• 4
• 1667
• 2017-01-07 12:09

德勤—企业组织结构再造（2004年）

• 琥珀
• 5
• 2868
• 2017-01-07 12:08

德勤—企业组织结构和部门职能

• 琥珀
• 7
• 1637
• 2017-01-07 12:07

德勤—激励机制

• 琥珀
• 5
• 1691
• 2017-01-07 12:05

德勤—企业评估指标

• 琥珀
• 5
• 1585
• 2017-01-07 12:00

德勤—平衡积分卡在中国企业的实践应用

• 琥珀
• 3
• 1640
• 2017-01-07 11:59

德勤—金融服务公司的战略伸缩性（英文）

• 琥珀
• 3
• 1600
• 2017-01-07 11:59

德隆——绩效评估体系与实施办法

• 琥珀
• 6
• 1486
• 2017-01-07 11:57

德隆—国际战略投资有限公司战略规划管理（02年中文ppt 50页）

• 琥珀
• 6
• 1657
• 2017-01-07 11:57

罗兰贝格—人力资源管理总框架

• 琥珀
• 5
• 1666
• 2017-01-07 11:57

罗兰贝格—协信集团-定岗定编、核心业务流程和激励体系

• 琥珀
• 5
• 1703
• 2017-01-07 11:56

罗兰贝格—协信集团KPI考核体系

• 琥珀
• 0
• 1671
• 2017-01-07 11:55

罗兰贝格—客户忠诚度研究报告

• 琥珀
• 3
• 2080
• 2017-01-07 11:54

罗兰贝格—客户管理管理咨询方法

• 琥珀
• 6
• 1590
• 2017-01-07 11:54

罗兰贝格—供应链重组培训材料

• 琥珀
• 13
• 1775
• 2017-01-07 11:52

罗兰贝格——战略分析内容和工具

• 琥珀
• 7
• 1590
• 2017-01-07 11:51

罗兰贝格—整合营销内部培训(下)

• 琥珀
• 8
• 1593
• 2017-01-07 11:44

罗兰贝格—整合营销内部培训(上)

• 琥珀
• 8
• 2053
• 2017-01-07 11:43

罗兰贝格—宝钢国际咨询报告（完整版）

• 琥珀
• 13
• 2164
• 2017-01-07 11:27

罗兰贝格— 某公司供应链优化咨询报告

• 琥珀
• 4
• 1805
• 2017-01-07 11:27

安达信—转变促成的基本方法