近日，关于「甲骨文北京研发将被裁员 200 人」的消息如同一颗定时炸弹一样在整个 IT 圈炸开了锅。顿时间，各大媒体纷纷转发该条新闻，并希望与甲骨文官方取得联系，一探事情真相。

在微博上，知名自媒体人王冠雄上传了以下一张血淋淋的照片。

且不说以上这张图是真是假，做此件事情的最终目的又是什么。想必作为甲骨文内部高层的当局者一定非常清楚整个事件的来龙去脉，但作为旁观者，更希望拨开重重迷障了解事情的真相。

此次案件，存在以下几个比较争议的话题：

第一，究竟是甲骨文云计算存储相关的北京研发团队集体被辞，还是 Solaris 方面的研发团队被辞？

第二，甲骨文中国裁员事件究竟与美国总统特朗普上台后的经济政策是否有关？是否是甲骨文 CEO 卡兹女士对特朗普承诺的实现？

第三，被辞之后的研发团队所留下的任务是否会转移回美国，移交美国的工程师接管？

第四，被辞的员工数量究竟有多少？具体的时间节点是在何时？在被裁员工抚恤方面是否已经提前达成或是未达成协议，才致使该类负面消息的流出？

为此，笔者也扒了扒这两天网上的读者讨论，消息真真假假，不少吃瓜群众，有媒体爆料，有国内企业创业者参与，当然也似乎少不了许多「身在此山中」的外企白领加入这场口水仗中。

虽然吃瓜群众占多，但也似乎有人也冷静看待此次甲骨文裁员实践，知乎上一位名叫「张十三」的笔者撰文了一篇《为何甲骨文裁员，偏偏要选中国人？》的文章，「张十三」认为此次「甲骨文中国裁员与美国总统无太大关系，相反是因为甲骨文业务转型以及中国业务边缘化所造成的。」

 因此，我们似乎不得不承认一点，互联网产业价值链中存在一种高精尖技术的产业聚集效应。此外，国内近两年人力成本的上升，税、费等政策环境日益恶劣，这都影响到了企业的正常运转。

经过几天沸沸扬扬的媒体炒作，截止笔者发稿时，关于以上问题，甲骨文官方也并未给出太多明确解释。但是，这类企业内部的员工可能感受到的并非一股「热潮」，而是被裁员背后的些许悲凉。

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