人力资源管理作为企业战略的核心驱动力,正经历着前所未有的变革与挑战。向兴(中国)集团始终站在时代前沿,积极探索人力资源管理的新路径。近日,向兴(中国)集团与国内领先的人力资源管理软件服务商——朗新天霁,正式携手启动人力资源管理系统项目,共同开启向兴(中国)集团人力资源管理的新篇章。此次合作标志着向兴(中国)集团正式步入了人力资源管理的数字化转型之路,旨在通过信息化手段优化内部管理流程,提高工作效率,增强企业竞争力。
作为中国化纤面料行业的领军者,向兴(中国)集团始终致力于将先进的技术融入生产与管理之中,不断追求技术创新与管理升级。随着公司规模的持续扩大,传统的手工管理模式已难以满足企业发展的需求。HR执行层深陷繁琐的事务性工作,难以抽身进行价值创造;管理层则因数据缺失,难以做出精准的人才与组织决策;公司决策层更是难以从HR工作中获得有效支撑,以应对快速变化的市场环境。业务部门与员工同样面临线上管理缺失、基础数据匮乏等问题,制约了向兴(中国)集团的整体效能与人才发展。
为此,向兴(中国)集团决定引入朗新天霁的人力资源管理数字化系统解决方案,该方案涵盖组织管理、人员管理、考勤管理、薪酬管理、保险管理、验厂管理等功能,通过数字化手段全面优化HR工作流程,提升管理效率。系统不仅能够实现基础事务的自动化处理,减轻HR执行层负担,还能提供强大的数据分析功能,为管理层提供精准的人才与组织洞察,助力决策层科学规划企业未来。同时,系统还支持员工自助服务,提升员工体验,促进业务部门与人力资源部门的无缝对接,实现数据共享,为人才发展奠定坚实基础。
在项目启动会上,双方团队表达了对此次合作的坚定信心与美好期待。向兴(中国)集团领导表示:“我们相信,通过与朗新天霁的合作,能够彻底改变我们的人力资源管理现状,实现管理的智能化、精细化,为向兴(中国)集团的持续健康发展提供强大动力。”朗新天霁代表也承诺:“我们将全力以赴,确保项目的顺利实施,为向兴(中国)集团打造一套高效、智能、人性化的人力资源管理系统平台,共同开启人力资源管理的新纪元。”
此次合作,不仅是向兴(中国)集团人力资源管理的一次全面升级,更是双方在数字化转型道路上的一次重要探索。我们坚信,在朗新天霁的助力下,向兴(中国)集团将以更加开放的姿态、更加高效的运作、更加智慧的管理,迎接未来的挑战!
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