4月28日，SAP大中华区发布2014年第一季度财报，大中华区营收实现双位数增长，其中软件收入获得双位数增长，主要来自于新增软件许可收入；云计算业务实现三位数增长，主要来自于人力资源云解决方案的贡献。

        两周前SAP总部宣布SAP公司向云计算公司转型，将推出全新的租用服务模式，未来所有的软件应用和产品将以“云计算”方式提供给用户。在昨天的专访中，SAP大中华区总裁Mark表示，SAP将从私有云和公有云两个领域分别推进在中国的云战略落地。



        在私有云领域，SAP将以SAP HANA为核心，从帮助客户实现数据大集中、硬件虚拟化和全面互联网化三个维度推进。在公有云领域则是继续通过跟中国电信的合作，逐步将海外的SAP云产品引入中国。



        在公有云战略上，SAP现阶段的重点是做好人力资源管理云Success Factors在中国的落地，确保这款产品拥有极好的用户体验、获得成功后，SAP才会进入全面的云市场，将原来商业软件各个领域的产品向云端迁移。紧随SAP人力资源管理云之后的，可能会是采购管理方面的云产品。但具体在中国市场如何做云服务，最终还是由市场决定。



         在全面转向云计算后，SAP公有云用户所有的应用程序将必须通过SAP 位于全球各地的数据中心实现交付，由于云计算牌照政策限制，SAP在大中华区的数据中心交由SAP和中国电信合资成立的中数通公司建设，目前已经如期完成了数据中心一期建设，但尚未正式投入运营，数据中心建设方面的最新消息也需要到今年7月才能对外公布。

除此之外，SAP大中华区还推出中国增长计划，增加在中国的研发中心、客户支持中心、咨询中心和具有全功能结构的办公室。

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