旧观念：公司对于某些技能，如编程，主要靠外包。新规则：公司想拥有自己内部的开发人员和其他IT类人才。　　无论以何种标准评价，美国经济都正处于自1929年经济大萧条以来最为严峻的时期。消费者开销减少，信贷市场持续疲软，另外1000多万美国人失业。　　然而，尽管金融形势如此严峻，公司对某些IT类技能的需求仍持续

　　5. 商业智能　　现在的公司执行官们比以往任何时候都希望具备分析消费者和销售数据的能力，从而对商业战略做出可靠的决策。这驱动了公司对商业智能专家的全方位需求，其中包括具备数据挖掘、数据仓储和数据管理技能的人才。　　Aspen Skiing Co.在西科罗拉多州公司经营着四个滑雪胜地，公司官员们年复一年地对顾客开销